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Arbeiten bei ISM
ERFOLG ENTSTEHT AUS
LEIDENSCHAFT & MOTIVATION
Was macht unser Familienunternehmen so erfolgreich? Es sind die Köpfe dahinter, die mit Leidenschaft und echtem Teamgeist jeden Tag alles geben - verbunden durch unsere Unternehmensziele und -werte. Denn es sind gelebte Werte, die unsere Unternehmenskultur einzigartig machen.
Als wachsendes familiengeführtes Unternehmen suchen wir Persönlichkeiten mit Teamgeist, Entscheidungsfreude und Begeisterungsfähigkeit.
Ein gesundes nationales und internationales Wachstum, bietet viele Möglichkeiten für spannende Herausforderungen und Entwicklungschancen.
Benefits
MIT SICHERHEIT GUT VERSORGT
Das erwartet
Sie außerdem
- STARKE MARKEN
- SPANNENDE PRODUKTE
- BARRIEREFREIHEIT
- GUTE VERKEHRSANBINDUNG
- FIRMENPARKPLATZ
- MITARBEITER EVENTS
- VERPFLEGUNGSZUSCHUSS
- INTERNETNUTZUNG
- FAMILIÄRES BETRIEBSKLIMA
- EIN JOB MIT SINN
MIT SICHERHEIT,
EIN GUTER JOB
Was macht unser Familienunternehmen so erfolgreich? Es sind die Köpfe dahinter, die mit Leidenschaft und echtem Teamgeist jeden Tag alles geben. Für unser weiteres Wachstum sind wir ständig auf der Suche nach kreativen und mutigen Visionären, um gemeinsam die Workfashion-Welt zu revolutionieren.
Kein passendes Stellenangebot dabei? Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung
Wie willst Du durchstarten?
Offene Stellen bei ISM
Area Sales Manager (m/w/d) Norddeutschland
in Vollzeit
Area Sales Manager (m/w/d) Süd-Baden-Württemberg
in Vollzeit
Area Sales Manager (m/w/d) Österreich und der Schweiz
in Vollzeit
Area Sales Specialist - Gloves & PPE (m/w/d) Norddeutschland
in Vollzeit
Area Sales Specialist - Gloves & PPE (m/w/d) Süddeutschland
in Vollzeit
Ausbildung zum/zur Fachlagerist/in (m/w/d)
Zum Ausbildungsstart 01.08.2025
Ausbildung zum/zur Kaufmann/frau im Gross- und Aussenhandelsmanagement (m/w/d)
Zum Ausbildungsstart 01.08.2025
Duales Studium Betriebswirt FOM/Bachelor of Arts (B.A.) (m/w/d)
Zum Ausbildungsstart 01.08.2025
Mitarbeiter Lager & Versand (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit
Ausbildung
Sicher in die
Zukunft!
Wir fördern unseren Nachwuchs von Anfang an. Dabei ist die Balance von Theorie und Praxis von besonderer Bedeutung - unabhängig vom Ausbildungsberuf. Wir legen hohen Wert auf die Qualität der Ausbildung. Das gilt im Besonderen auch für unsere Führungskräfte, die junge Menschen nicht nur fachlich begleiten und fördern, sondern ihnen auch ein Vorbild für soziale Kompetenz sein sollen.
Um künftige Fach- und Führungskräfte für all unsere Unternehmensbereiche gewinnen zu können, muss die Nachwuchsförderung im Unternehmen nicht nur auf allen Ebenen, sondern auch in allen Berufsgruppen erfolgen. Dazu bedarf es eines interdisziplinären Denkens, dem sich all unsere Fachkräfte verpflichtet haben, um die junge Menschen in ihrer Ausbildung auf Augenhöhe zu begleiten.
Du möchtest deine Ausbildung bei uns absolvieren oder strebst ein duales Studium an?
AGAD Ausbildungspreis
ISM belegt Platz 2
beim AGAD Ausbildungspreis 2024
Wir freuen uns über den 2. Platz beim diesjährigen Ausbildungspreis für das beste Ausbildungskonzept des Arbeitgeberverband Großhandel, Außenhandel, Dienstleistungen e.V. (AGAD).
Der Sonderpreis ehrt Unternehmen, die ihre Auszubildenden in besonderer Weise auf ihrem Weg unterstützen, ihre Ausbildung erfolgreich abzuschließen. Dabei geht es weniger um die Prüfungsnoten der Auszubildenden, sondern vielmehr um das gesamte Ausbildungskonzept.
Wir sind überzeugt, dass eine fundierte Berufsausbildung nicht nur für die persönliche Entwicklung junger Menschen von unschätzbarem Wert ist, sondern auch eine tragende Säule unseres Bildungssystems und der regionalen Wirtschaft darstellt.
Unsere Mission ist es, jungen Talenten einen vielversprechenden Start in die Berufswelt zu ermöglichen, indem wir Sicherheit, Perspektiven und Übernahmegarantie bieten.
IHK AZUBI-FILM-CHALLENGE
Unsere Auszubildenden haben im Rahmen der IHK Azubi-Film-Challenge einmal selbst dargestellt, wie sie die Ausbildung bei ISM sehen. Wir freuen uns über dieses tolle Ergebnis und eine Platzierung unter den Top 5 der Challenge.
Azubi-Film
Studium
Dual studieren
mit ISM
Ausbildung oder Studium? Wir bieten beides auf einmal! In Kooperation mit der FOM Hochschule für Ökonomie und Management haben Abiturienten die Möglichkeit, eine kaufmännische Ausbildung im Groß- und Außenhandel in Verbindung mit einem dualen Studium zum Bachelor of Arts zu absolvieren. Sie erhalten eine qualifizierte Ausbildung, sammeln umfangreiche praktische Erfahrungen und lernen die Organisation und Abläufe unseres Unternehmens kennen. So können Sie gleich nach Ihrem Studienabschluss selbständig Aufgaben in Ihrer Abteilung übernehmen.
Mehr über den Standort
Ostwestfalen und Lippstadt bieten insbesondere für Familien ein hervorragendes Umfeld hinsichtlich Wohnen und Freizeit. Inmitten einer der attraktivsten Bäder- und Erholungslandschaften Deutschlands ist Lippstadt dennoch nur ca 40 Autominuten vom Ruhrgebiet mit seinen zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten und kulturellen Angeboten entfernt. Unweit von A1 und A44 liegt Lippstadt im Herzen Nordrhein-Westfalens.
Mehr auf www.lippstadt.de
LIPPSTADT.
DAS VENEDIG WESTFALENS.
- Realisierbare Wohnträume
- Hohe Lebensqualität
- Leben im Grünen – Aber nahe der Ballungszentren
- Industrieregion Nr. 3 in Deutschland
- Mehr als 150 Weltmarktführer
- Starke Bildung & Ausbildung
- Sichere Umgebung und niedrige Arbeitslosenquote
- Leben in starken Gemeinschaften
- Flughafen in der Nähe
FAQ
Sie haben die Fragen!
Wir die Antworten!
Bitte schicken Sie uns immer folgendes:
- ein aussagekräftiges Anschreiben (inkl. der Referenznummer der Stelle)
- nennen Sie uns Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung
- Ihren vollständigen Lebenslauf
- mind. die letzten drei relevanten Zeugnisse
- gerne auch Zertifikate über Weiterbildungen oder Sprachkenntnisse
Wenn Sie uns das alles zusammengefasst in einem PDF mit entsprechenden, aussagekräftigen Dateinamen schicken, machen Sie unsere Personalabteilung besonders glücklich.
Natürlich! Sehr gerne sogar. Bitte schicken Sie uns alle relevanten Bewerbungsunterlagen und geben Sie an, in welchem Unternehmensbereich Sie uns gerne unterstützen würden. Wir prüfen dann Ihre Einsatzmöglichkeiten bei uns und geben Ihnen eine Rückmeldung dazu. Bitte geben Sie uns jedoch etwas Zeit dafür. Und sollte es nicht direkt klappen, besteht immer noch die Möglichkeit, in unseren Bewerberpool aufgenommen zu werden. Dann melden wir uns wieder bei Ihnen, sobald wir eine ggf. passende Stelle haben.
Sie erhalten direkt nach dem Absenden eine automatische Antwort unseres Bewerbungspostfaches. Anschließend benötigen wir etwas Zeit, um Ihre Bewerbung zu prüfen. Sollte uns etwas fehlen oder wir noch Fragen haben, werden wir uns noch einmal persönlich mit Ihnen in Kontakt setzen. Spätestens binnen 4-6 Wochen erhalten Sie jedoch eine abschließende Antwort von uns, ob wir Sie weiter im Bewerbungsprozess berücksichtigen können oder nicht.
Grundsätzlich können Sie uns natürlich auch schriftliche Bewerbungen auf dem Postweg schicken, jedoch bitten wir um Ihr Verständnis, dass wir diese nicht zurücksenden können. Daher bevorzugen wir den digitalen Weg per Mail, denn darüber haben wir den Großteil unserer Bewerbungen auf einem Blick in unserem System und die Bearbeitung geht deutlich schneller.
Leider nein, denn wir brauchen von Ihnen eine Zeitangabe für Ihren Eintritt sowie eine realistische Vorstellung über Ihren Gehaltswunsch. Wir erwarten sicherlich keine Punktlandung und können Ihre Unsicherheit verstehen, jedoch können wir Sie, bei einer deutlich zu großen Abweichung von unseren Vorstellungen, nicht weiter im Bewerbungsprozess berücksichtigen.
Noch ein Tipp zum Gehalt: Informieren Sie sich, was in unserer Branche für Ihre gewünschte Tätigkeit üblicherweise gezahlt wird. Achten Sie auch darauf, ob Sie bereits alle geforderten Kenntnisse und Fähigkeiten in vollem Umfang mitbringen und wie viel Berufserfahrung Sie bereits haben. Dann sollte es Ihnen nicht mehr all zu schwer fallen.